Por Adriano Nicolau da Silva O burnout é frequentemente apresentado como consequência de “estresse excessivo” no trabalho. Essa formulação descreve o problema, mas pouco explica sobre as relações que mantêm o comportamento do trabalhador quando o custo do trabalho já se tornou elevado. Por que alguém continua trabalhando além do horário mesmo estando exausto? Por … Continuar lendo Burnout no trabalho: uma análise comportamental das contingências